Как я перешел работать в IT-компанию и первое время не понимал, что происходит и почему так круто

Работать в IT сейчас модно, но я пришел сюда за новым опытом, который не всегда доступен в обычных компаниях. И да, я не разработчик, не работаю на пляже и не снимаю яхту на выходные, поэтому статья будет интересна широкой аудитории.

Привет! Я работаю редактором, веду свой канала в Telegram и еще пол года назад не знал, как сфера бизнеса может поменять подход к работе и чему-то научить. Дальше я расскажу, как у меня сложилась первая работа в IT-компании и почему это круто.

Быстрый поиск по статье:

  • Онбординг
  • «Вы» или «Ты»
  • Сайнап, ассайн, кавер и остальные умные слова
  • Созвоны с командой
  • HR-отдел
  • Корпоративный мессенджер и сервисы
  • Бонусы и плюшки → Удаленная работа → Бонус за закрытую вакансию → Возможность взять девайсы → Тимбилдинг или корпоративы по-новому

Онбординг

Первое, с чем я столкнулся, это был онбординг. Простыми словами — введение в курс дела. На предыдущих местах работы о таком я даже не слышал, а тут на это отводится определённое время. 2 недели мне рассказывали о планах и целях компании, какие есть отделы, знакомили с сотрудниками, давали небольшие задачки и приглашали на общие созвоны.

То, что мне запомнилось больше всего, это слова моего project manager’а: «У тебя больше нет понятия «вы делаете», теперь ты говоришь «мы делаем»». Я стал частью команды, чего никогда не было в других компаниях.

«Вы» или «Ты»

Отдельный блок хочу отвести на общение между коллегами. Ты сходу попадаешь в команду, где все наравне. Тут не нужно обращаться к любому члену команды на «вы», что, лично для меня, облегчило общение. Я спокойно могу написать СЕО: «Привет, вот референсы фотографий для статьи, выбери и сфоткайся». А в ответ получить шутку:


                    Как я перешел работать в IT-компанию и первое время не понимал, что происходит и почему так круто           0 На референсах был лысый мужик, а наш СЕО совсем не лысый

И это очень круто, когда ты можешь пошутить и тебя поймут.


                    Как я перешел работать в IT-компанию и первое время не понимал, что происходит и почему так круто           1

К чему это я. Было офигенно круто понять, что сотрудники тут ценятся и их предложения точно будут учитываться в работе. Хотя мне можно было отказать за нежелание делать тестовое.


                    Как я перешел работать в IT-компанию и первое время не понимал, что происходит и почему так круто           2

Хочу отметить, что компьютер дадут в любой компании, но получить второй для комфортной работы не всегда бывает возможным. Поэтому для меня это отличный бонус.

Тимбилдинг или корпоративы по-новому

Если раньше корпоративы на моих предыдущих работах были только на новый год и день рождение компании, то сейчас — каждые 2-3 недели HR или команда предлагает интересно провести пятницу. Крайний раз я приезжал поиграть в пейнтбол, а они уже успели сходить на картинг.


                    Как я перешел работать в IT-компанию и первое время не понимал, что происходит и почему так круто           3 Я тут в центре, с синей повязкой, а прямо за мной дерево

Как итог

IT-сфера перевернула мое понимание о работе в командах. Мне нравится, как меняется рынок труда и создаются идеальные условия для сотрудников. Я рад, что у меня есть такой опыт.

Возможно, многие из вас мечтают попасть в IT, но боятся это сделать из-за того, что не знают английский язык или думают, что туда берут только разработчиков. Не бойтесь, почти что в каждую команду всегда нужны: маркетологи, аналитики, рекрутеры, авторы, дизайнеры и еще много кого. Пробуйте и у вас все получиться.

Если появились вопросы, то их всегда можно задать мне в Telegram: @kravchukk. Или напишите в комментариях к статье, а я отвечу.

Источник: портал vc.ru

Добавить комментарий